为加强公司新老员工对知识产权管理规范的系统学习和理解，提升公司知识产权创造、运用、保护、管理水平。10月20日下午，科创中心在二楼会议室组织召开了知识产权管理体系培训会，公司各体系部门代表出席参加。

本次培训会以“企业知识产权管理规范国家政策条款解读”为主题，邀请深圳市沈合专利代理事务所知识产权高级顾问文闻老师现场钉钉直播授课。

文老师首先阐述了知识产权的定义及重要性，表示知识产权不仅仅局限于专利，更涉及到公司的各项权利，与职工的日常也是息息相关。然而，仅仅拥有知识产权,不等于具备了竞争力。知识产权作为影响企业核心竞争力的重要因素，在企业经营发展的市场博弈中如要真正发挥应有的效能,还要通过科学的管理方法来实现。

《企业知识产权管理规范》（GB/T 29490-2013）：

该标准针对企业知识产权管理提出了全面系统的要求,实质就是为企业知识产权管理提供了一个科学、适宜的管理体系。该标准是推动企业知识产权管理进入系统化管理新阶段的重要准则。

针对知识产权的管理方法，文老师从公司的特点出发，结合一些典型案例进行了深入浅出地讲解，时不时与参训人员互动。就公司如何有效制定改进方案，他还提出了详尽的指导意见，使参训人员受益匪浅。

通过此次培训，提高了职工对知识产权体系管理工作的认识程度、业务操作能力，为贯彻实施知识产权管理体系打下良好基础。

公司自2018年建立知识产权管理体系以来，前后修订过四次。针对运行过程中出现的问题，公司积极做出了适宜、有效的改进措施，实现了对知识产权全过程和系统化的管理和运用，从而构建企业知识产权文化，提升公司综合竞争力。